Конкурс на зайняття вакантної посади

Загальні умови

Посадові обов’язки

1.   Веде первинний облік справ та матеріалів, розгляд яких передбачено процесуальним законодавством, забезпечує заповнення обліково-статистичних карток в автоматизованій системі документообігу суду.

2.   Веде номенклатурні справи суду.

3.   Забезпечує зберігання судових справ та інших матеріалів.

4.   Здійснює підготовку судових справ для надіслання до судів апеляційної та касаційної інстанцій.

5.   Проводить роботу зі звернення судових рішень до виконання, контролює одержання повідомлень про їх виконання.

6.   Здійснює облік та видачу виконавчих документів.

7.   Здійснює облік і забезпечує зберігання речових доказів.

8.   Надає пропозиції щодо складання номенклатури справ суду.

9.   Здійснює підготовку та передачу до архіву суду судових справ за попередні роки.

10.     Здійснює видачу судових справ для ознайомлення.

11.     Готує відповіді на запити державних органів, установ та організацій.

12.     Бере участь у підготовці статистичних звітів про результати розгляду судових справ.

13.     Інформує керівника апарату про стан роботи з судовими справами та вносить пропозиції щодо її покращення.

14.     Виконує доручення голови суду, керівника апарату та заступника керівника апарату суду.

Умови оплати праці

Посадовий оклад – 3524,00 грн.

Надбавка за ранг

Надбавка за вислугу років – 3% посадового окладу за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 50% посадового окладу.

Інші виплати, надбавки, премії – у разі встановлення, при наявності достатнього фонду оплати праці.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Строкова (на період перебування основного працівника у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами)

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, подає конкурсній комісії через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС таку інформацію:

1) заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби (додаток 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року №246 (далі - Порядок);

2) резюме за встановленою формою, в якому обов’язково зазначається така інформація:

- прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

- реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

- підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

- підтвердження рівня володіння державною мовою;

- відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах;

3) заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки (стаття 6 Закону).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим вимогам, зокрема стосовно попередніх результатів тестування, досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

На електронні документи, що подаються для участі у конкурсі, накладається кваліфікований електронний підпис кандидата.

Строк подання Інформації:

до 11 січня 2020 року включно

Додаткові (необов’язкові) документи

Особа з інвалідністю, яка бажає взяти участь у конкурсі та за наявності підстав потребує  розумного пристосування, подає заяву за формою згідно з додатком 3 Порядку.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

Миколаївський районний суд Львівської області

81600 Львівська область, м.Миколаїв, вул.І.Мазепи, 29

15 січня 2020 року

початок о 10.00 год.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Білявська Лілія Василівна

тел. (03241) 51-545, (03241) 52-000

inbox@mk.lv.court.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта  

Наявність вищої освіти ступеня молодшого бакалавра або бакалавра за напрямом підготовки «Право», «Правоохоронна діяльність» або «Міжнародне право»

2

Досвід роботи

Без вимог до досвіду роботи

3

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Професійні чи технічні знання

Відповідно до посади з урахуванням вимог спеціальних законів. Якісне виконання поставлених завдань, командна робота та взаємодія, сприйняття змін, вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення

2

Знання сучасних інформаційних технологій

Володіння комп’ютером – рівень досвідченого користувача; досвід роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel, Power Point); навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет

3

Особистісні компетенції

Відповідальність і пунктуальність, системність і самостійність в роботі, уважність до деталей, наполегливість, ініціативність, комунікабельність, вміння працювати в стресових ситуаціях та з великим обсягом інформації.

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Конституція України

Закон України «Про державну службу»

Закон України «Про запобігання корупції»

2

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

Закон України «Про судоустрій і статус суддів»

Кримінальний кодекс України

Кримінальний процесуальний кодекс України

Кримінально-виконавчий кодекс України

Положення про автоматизовану систему документообігу суду, затверджене Рішенням Ради суддів України від 02.04.2015 №25

Інструкція з діловодства в місцевих та апеляційних судах України, затверджена наказом ДСА України від 20.08.2019 №814

Правила поведінки працівника суду